Realne zobowiązania, wymierne efekty
Nasza strategia to coś więcej niż przestrzeganie wytycznych – to codzienne działania naszych zespołów, które budują wartość w perspektywie długoterminowej. W 2025 roku skupiliśmy się na trzech kluczowych filarach:
- Ochrona środowiska i gospodarka cyrkularna: Zredukowaliśmy emisję CO₂ o ponad 4% w porównaniu z rokiem ubiegłym. Stawiamy na ekologiczne produkty i systemy zamknięte – dzięki temu aż 53% naszych odpadów operacyjnych nie trafia na wysypiska, lecz z powrotem do obiegu.
- Ludzie: fundament naszego sukcesu: Tworzymy inkluzywne środowisko pracy: 52% naszej kadry to kobiety, a 10% zespołu stanowią osoby z niepełnosprawnościami. Inwestujemy w rozwój – każdy pracownik poświęca średnio 17 godzin rocznie na podnoszenie kwalifikacji.
- Etyka i transparentność na światowym poziomie: Nasze starania potwierdzają prestiżowe certyfikaty. Uzyskaliśmy wysokie noty w ratingach: 76/100 w EcoVadis, 69/100 w EthiFinance oraz 80/100 w CyberVadis. Powołaliśmy również Międzynarodowy Komitet ds. Wytycznych i Perspektyw, by jeszcze lepiej zarządzać zrównoważonym rozwojem.
Innowacje w praktyce – co osiągnęliśmy w 2025 roku?
Rok 2025 upłynął pod znakiem konkretnych inicjatyw, które realnie zmieniają otoczenie:
- Zielone płuca planety: W ramach programu Caring for Forests zasadziliśmy aż 67 826 drzew.
- Wsparcie społeczności: Uruchomiliśmy Fundusz Dotacyjny Christiana Roulleau, angażujący pracowników w lokalne projekty na rzecz ochrony życia, zdrowia i dobrostanu.
- Nowoczesne narzędzia: Wdrożyliśmy u naszych klientów autorski kalkulator wpływu na środowisko dla usług sprzątania, umożliwiając precyzyjne monitorowanie śladu węglowego.
Sprawdź pełny raport CSR 2025!
Zapraszamy do lektury pełnej wersji raportu, w której znajdziesz szczegółowe dane, inspirujące historie naszych zespołów oraz realny plany na kolejne lata. W Samsic jesteśmy przekonani: gdy ludzie czują się docenieni i otoczeni troską, tworzą rzeczy niezwykłe.
